مساعد يعيش مع العائلة يحب الأطفال - يبدأ في نهاية أغسطس

مرحبًا! نحن عائلة دافئة مكونة من خمسة أفراد نعيش في [الأراضي الجديدة/شا تين تاي واي]. لدينا ثلاثة أطفال أعزاء تتراوح أعمارهم بين 7 سنوات و5 سنوات و2 شهر. نحن نبحث عن مساعد ذو خبرة ومحب، مسؤول للعيش معنا في دعم رعاية الأطفال وإدارة المنزل. المسؤوليات الرئيسية والمتطلبات:

1. الشغف برعاية الأطفال والدعم التعليمي:
   • حب حقيقي للأطفال؛ شخصية لطيفة وصبورة وعطوفة.
   • خبرة مثبتة في رعاية حديثي الولادة/الأطفال الرضع (ضروري)، بما في ذلك التغذية، الاستحمام، تغيير الحفاضات، تهدئة، إنشاء روتين النوم، والتحفيز المناسب للعمر.
   • القدرة على رعاية الأطفال في سن المدرسة (7 و 5 سنوات): إعداد الوجبات، تنظيم المواد المدرسية، وإدارة الروتين اليومي.
   • مهارات اتصالات إنجليزية ممتازة (شفهية ومكتوبة) للمساعدة بشكل فعال مع الواجبات المنزلية في اللغة الإنجليزية والرياضيات.
   • نشاط في إشراك الأطفال من خلال اللعب التعليمي والأنشطة البناءة.
2. الخبرة في إدارة المنزل والطهي:
   • أداء تنظيف شامل للمنزل (كنس، مسح، شفط، غسيل، كي) للحفاظ على نظافة المنزل.
   • ماهر في إعداد وجبات صينية عائلية مغذية ومتوازنة؛ مرن لتلبية التفضيلات الغذائية. مسؤول عن الطهي اليومي (الإفطار، الغداء، العشاء كما هو متفق عليه).
   • إدارة التسوق للمواد الغذائية والإمدادات المنزلية بكفاءة.
3. سمات شخصية استثنائية ومهارات التواصل:
   • سلوك إيجابي، مشرق، استباقي، جدير بالثقة ومسؤول.
   • مهارات تواصل قوية وإمكانية التعاطف لبناء احترام متبادل، وثقة، وفهم مع الأسرة.
   • القدرة على التعبير عن الأفكار بوضوح واتباع التعليمات بعناية.
   • ذكاء في حل المشكلات بشكل مستقل مع طلب الإرشاد عند الحاجة.
4. المؤهلات الأساسية:
   • خبرة مثبتة لا تقل عن 2+ سنوات كمساعد للعيش في هونغ كونغ (أو في الخارج)، مع رسائل مرجعية قابلة للتحقق.
   • غير مدخن بدون عادات ضارة.
   • صحة بدنية؛ يجب تقديم شهادة طبية صالحة (بما في ذلك فحص الأمراض المعدية).
   • حيازة تأشيرة عمل سارية في هونغ كونغ / تلبية متطلبات الأهلية.
   • استعداد لتوقيع عقد عمل قياسي في هونغ كونغ والامتثال لقوانين العمل في هونغ كونغ (بما في ذلك أيام الراحة القانونية، والإجازات السنوية، إلخ).
   • تقديم شهادة خلو من السوابق (لا سجل جنائي).

نحن نقدم:

• راتب تنافسي يتناسب مع الخبرة، متماشياً مع معايير السوق في هونغ كونغ وقوانين العمل.
• إقامة خاصة ومريحة (مع الأطفال).
• عطلات قانونية وإجازة سنوية.
• بيئة عمل داعمة ومحترمة وعانية.
• توقعات عمل واضحة والدعم الضروري.