卡塔爾的職位空缺

我們和 3 隻貓住在公寓裡。

一對日本工作夫婦有 1 個兒子（10 歲），正在尋找一名可以在 9 月或 10 月左右開始工作的幫手。他們住在北角。 幫手的職責： 家務活 兒童保育 烹飪 營銷 每日工作時間： 早上 6 點至晚上 9:30 幫工房間： 自己的房間 休息日： 週日 他們正在尋找一位助手： 有照顧孩子的經驗 會做飯 薪資待遇： HKD6200 – 6500 (包括食物津貼) + 一些食物 或者 HKD5300 – 5500 + 分享食物（合約上5300-5500/1200）

我的家庭有 2 個成人和 2 個孩子。主要工作職責是清潔、烹飪、營銷和一般家務。

照顧孩子，做飯，做家務，誠實，有禮貌，有愛心。

4 口之家，有2 個孩子（3 歲和6 歲） 主要職責：送孩子上學、做家務、買菜和做飯

你好！我們一家四口，有2個孩子，一個3歲，一個6歲。我們是馬來西亞華人，在新加坡生活了很長時間。我們正在尋找一位可以做家務、偶爾照顧孩子和清潔汽車的幫手。清潔對我們來說非常重要，我們希望找一個值得信賴、負責、積極主動的人，如果您是一個會做飯的人，那就太好了！ nbsp;

小戶型。當我工作時幫助我的幫手

職責：做飯、打掃衛生、照顧孩子 公寓面積：375平方英尺

2層樓的房子，帶小花園。一家五口，有 3 個孩子，年齡分別為 25 歲和 12 歲。我們是動物愛好者。我們正在尋找與我們相處融洽的人。我們有 2 隻小狗和 1 隻大狗。兔子、雞、魚和鳥。

- 30多歲的西方夫婦帶著剛出生的溫柔的高級狗。 - 尋找有新生兒經驗的善良/友好/值得信賴的人 - 元朗950平方尺3/2公寓，設有私人房間和浴室。 - 英語必須說得好。我們不會說粵語。 - 職責 - 清潔、烹飪（主要是西式）、照顧新生兒和狗、洗車等。 - 目前必須在香港，以便我們可以親自見面。 - 必須有自己的孩子或豐富的嬰兒護理經驗。 - 工作努力，善良，耐心，可靠，服從，誠實 - 不吸煙、不飲酒

需要照顧一個6歲的男孩。必須對孩子有耐心和愛心。都是工作父母。工作包括： - 花時間照顧孩子和輔導作業 - 做飯、營銷 - 能勝任家務和家務 - 照顧寵物（2隻貓） - 整潔、衛生意識強，能夠理解雇主的要求 - 對孩子有責任心和愛心 -性格開朗者優先 - 能夠獨立工作 津貼： - 將住在自己的房間 - 如果您真的對我們和我們的男孩也很好，我們會尊重和愛對待您，就像家人一樣。

我們是一家有4 名成人和一隻狗房子裡有一名印度幫手正在尋找第二名幫手，因為我有一套有5 間臥室的頂層公寓正在尋找一位愛狗和一位愛做飯的女孩

我們是一個葡萄牙印度三口之家，正在尋找位於何文田的全職保姆。 工作要求包括清潔、洗衣、熨燙、日常烹飪和烘焙、跑腿和雜貨購物以及協助照顧兒童的某些方面。工作要求並不太高。 請發送您的興趣並與我聯繫。

你好！我們是一對混血夫婦，正在尋找全職住家幫手加入我們的家庭（這是您在香港必須完成的合同） 我們是法國和中國的職業父母，九月有一個新生男孩加入我們。主要職責是幫助照顧男孩和日常幫助做家務（洗滌、熨燙、清潔）。 關於你： 必須有新生兒工作經驗並提供參考資料。並且你已經在香港 我們提供：我們將您視為我們的家庭成員，您將擁有自己的臥室。我們每月提供港幣 5,000 元（含餐費）。你周日休息，生日休息。

我們有 2 個成人和 2 個孩子（一個是 8 歲的女孩，另一個是 15 歲的男孩）我需要幫手打掃房間和做飯（需要良好的中國烹飪技巧）並帶女孩去學校我希望你誠實和勤奮，並希望作為我的家人 1.我們需要一個好的印度尼西亞幫手 2.週日假期 3.工資起薪5000，每半年加薪

主要職責： - 照顧新生兒 - 做家務 - 做飯

我的名字是 Soffeya，我正在尋找一位負責任的幫手，她可以做飯和做家務。家裡有 3 個成年人和兩個青少年，爺爺大部分時間都在家吃飯。對於雜貨，明智的做法是每週一次與業主一起完成。我們也有 3 隻貓，所以需要一個對貓不過敏的人。我們希望每個月有一個星期天休息，每兩年合同完成，我們會提供我們的助手回家兩週的機票。

照顧嬰兒、做飯、做家務

‐ 值得信賴、誠實、可靠、自律、積極主動、關心他人、有組織性和反應良好的態度 ‐ 能夠用英語正確交流並直言不諱 Н 工作勤奮，能嚴格遵循指示 ‐ 家務活，包括洗衣、熨燙、清潔、烹飪和園藝 ‐ 有2層、前後花園獨立住宅工作經驗者優先 ο 健康記錄 ο 需要現任或前任雇主的推薦信和聯繫方式 ο 無財務/未償債務和債權人 ‐ 不吸煙、不喝酒 ‐ 提供傭工房，配有空調、桌椅和獨立衛生間 ‐ 提供伙食補貼 ‐ 週日休息，必要時可靈活調整

2 名工作成人 + 2 名兒童（2 歲和 4 歲） 帶孩子去學校/公園 做飯 家政 洗衣 自己的房間配有空調/窗戶/書桌 自己的客用浴室 必須愛孩子並喜歡帶他們出去 必須以孩子安全為先（工作時不打電話） 必須遵守指示/時間表 休息日方面必須靈活 如果表現優於節日獎金，則可獲得可觀的獎金