2022年香港外傭的法定假日

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2022年3月9日 | 5分鐘 閱讀

在香港,外傭只享有少數的公眾假期,這跟其他類型的員工不同。根據《僱用條例》,無論受雇多久,外傭都可以享受13天的法定假日。本文將向你介紹2022年的法定假日以及與之相關的問題。

2022年香港法定假日一覽表

日期 假期
2022 年 1 月 1 日 週六 一月的第一天
2021 年 2 月 1 日 週二 農曆新年
2022 年 2 月 2 日 週三 大年初二
2022 年 2 月 3 日 週四 大年初四
2022 年 4 月 5 日 週二 清明節
2022 年 5 月 1 日 星期日 勞動節
2022 年 5 月 8 日 星期日 起的佛誕日
2022 年 6 月 3 日 星期五 香港特別行政區成立日
2022 年 7 月 1 日 星期五 國慶日
2022 年 9 月 12 日 週一 中秋節翌日
2022 年 10 月 1 日 週六 國慶日
2022 年 10 月 4 日 週二 重陽節

2022 年 12 月 22 日或*

2022 年 12 月 25 日或

星期四或*

星期日

中國冬至節或

聖誕節

* 根據僱主的首選方案

「僱用條例」於2021年7月16日刊出,其中在未來幾年將有5個額外的法定假日,並將按以下順序生效:

  • 2022年5月8日起的佛誕日
  • 從2024年1月1日起,聖誕節後的第一個工作日
  • 從2026年1月1日起,復活節星期一
  • 從2028年1月1日起,耶穌受難日
  • 從2030年1月1日起,耶穌受難日的翌日

我可以要求外傭在法定假日工作嗎?

僱主必須在一年內給外傭總共12天的法定假期。如果你不能讓外傭在假期中休假,你應該不少於48小時前先通知他,並在60天內提供替代的假期。替代的假期可以安排在原假期之前或之後。

你應該清楚地記錄下幫工的替代假期,以避免任何爭論和混亂。

我是否應該就法定假日向外傭支付工資?

在香港的外籍家庭傭工(FDH)在受雇3個月後,她必須按照法律規定獲得法定假日的工資。僱主應該不遲於該法定假日後的下一個發薪日支付給外傭。

我是否能支付外傭工資而不給予法定假日?

你不應該向外傭支付任何款項,以代替法定假期。

如果僱主沒有給予法定假日或替代假日,或沒有向外籍家庭傭工支付假日工資,他可能會被起訴,一經定罪,最高可被罰款50,000港元。

如果法定假期是在休息日,那怎麼辦?

如果外傭的其中一個法定假期是在休息日,你應該讓外傭在一個非休息日、法定假日或替代假日放假。

總結

法定假期可讓外傭休息和擁有私人時間,所以這是非常重要的。記住要承擔起給予外傭香港公共假期的責任,尊重他們的休息和有薪假期的權利。